Duik dieper met de Scan Toolbox: van vaardigheden tot persoonlijkheidsinzichten
Verzamel feedback, krijg een 360-graden perspectief op vaardigheden en duik diep in je persoonlijkheid met de scan toolbox.
Leren zou eenvoudig moeten zijn. Maar in veel organisaties is het dat niet.
Met onze leeroplossingen hebben medewerkers toegang tot alle trainingen vanuit één portaal. Geen gedoe meer met losse platforms of onnodige procedures.
De leeromgeving is afgestemd op rol, niveau, voorkeuren én budget. Zo vinden medewerkers sneller wat bij hen past en wordt leren weer vanzelfsprekend.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.
Ultricies leo integer malesuada nunc vel risus commodo viverra. At erat pellentesque adipiscing commodo elit at.
Archipel Academy biedt twee oplossingen die de toegang tot leren eenvoudiger maken: Skill-based Learning en Functional Learning.
Beide oplossingen bieden namelijk één centrale leeromgeving waarin medewerkers eenvoudig toegang krijgen tot trainingen die passen bij hun functie en ambitie.
“We needed a way to show our senior leadership team that marketing was producing results, and that’s hard when your metrics are scattered. This dashboard saved the day.”
“We needed a way to show our senior leadership team that marketing was producing results, and that’s hard when your metrics are scattered. This dashboard saved the day.”
“We needed a way to show our senior leadership team that marketing was producing results, and that’s hard when your metrics are scattered. This dashboard saved the day.”
Verzamel feedback, krijg een 360-graden perspectief op vaardigheden en duik diep in je persoonlijkheid met de scan toolbox.
Geef medewerkers controle over hun leertraject met persoonlijke leerplannen, bevorderend proactief leren en persoonlijke groei binnen organisaties.
Ontdek hoe de Job Coach medewerkers helpt hun vaardigheden up-to-date te houden en hun carrières te verbeteren met gepersonaliseerd leren en 360°...
Tijdens een kennismakingssgesprek bekijken we samen waar jullie grootste uitdagingen liggen en welke van onze functionaliteiten en oplossingen het beste, en met de juiste impact, bij jullie passen.
Maak een keuze uit de 3 verschillende mogelijkheden om meer te weten te komen:
Voortdurende ontwikkeling wordt steeds belangrijker voor zowel werknemers als organisaties. De wereld verandert steeds sneller en het kan lastig...
Voorkom stagnatie in leren binnen jouw organisatie. Als toekomstbestendig wilt blijven, moet je mensen blijven uitdagen en laten groeien. In...
We willen allemaal graag blijven groeien en ontwikkelen, maar hoe maak je tijd voor leren in een drukke werkdag? Voor veel organisaties ligt de...
Tijdens een kennismakingsgesprek bekijk je met een L&D-expert hoe je leren toegankelijk maakt binnen jouw organisatie. En dat zonder gedoe!